Kom i gang med bruttolønsordning – Allerede i dag!

Bruttolønsordning på under 2 min.

Har du nogle spørgsmål omkring bruttolønsordning?

medarbejder-billede

Vi tilbyder et bredt udvalg af kontormøbler

I vores sortiment kan du bl.a. finde kontorstole, hæve-sænkeborde, bordlamper og meget mere! Når du køber kontormøbler hos os, kan du være sikker på, at de overholder arbejdsmiljøloven. Derudover er du også med til at gøre en forskel:

  • Støt de danske arbejdspladser gennem dansk design
  • Fokus på bæredygtighed gennem bl.a. FSC og EU Blomsten

Sådan foregår det - Fra bestilling til levering

Virksomheden starter med at oprette en aftale med os.
Når det er på plads, så sørger vi for at alle ansatte får et unikt login til vores bruttolønsplatform.
Det tager ingen tid at blive oprettet. I kan allerede komme i gang i dag.

Der er mulighed for at afprøve alle vores møbler fra bruttolønsordningen i vores showrooms i:

  • København
  • Aarhus
  • Herning
  • Aalborg

Her vil der også være mulighed for at få rådgivning og hjælp til at finde den rette kontorstol eller hæve-sænkebord.

Det er rigtig nemt at bestille møbler på vores brugervenlige platform. Med et unikt login har I adgang til hele vores store sortiment.
Alle vores møbler overholder alle kravene i Arbejdsmiljøloven.

Fakturaen til virksomheden og/eller løntræk sker efter levering.

Medarbejdernes spørgsmål, service af varen eller reklamation håndteres direkte af Kontormøbler.dk. Her er der ingen administration for virksomheden.

Vi tilbyder gratis fragt og leverer til medarbejderens hjemadresse. De får direkte besked om leveringstidspunktet.

Ved ansættelsesophør af medarbejder tilbyder Kontormøbler.dk at købe varerne tilbage til enten 50% af restbeløbet eller 100%.

Vores produkter på bruttolønsordning

Det er vigtigt for os at passe på vores skove og holde dem fulde af liv, så nutidens og fremtidens generationer kan nyde godt af dem. Hos Kontormøbler.dk tilbyder vi derfor et bredt udvalg af FSC®-mærkede produkter som hæve-sænkeborde og reoler. Vi forsøger løbende at udvide sortimentet. Læs mere om hvilke forskel FSC gør her.

Kontormøbler på bruttolønsordning - hvad siger lovgivningen?

Bruttolønsordninger indikerer som udgangspunkt, at der skal foretages beskatning af medarbejderen. Det er det, de fleste er vant til, og det gælder f.eks. telefon og internet. Der er dog ifølge SKAT ingen beskatning af kontorinventar, når medarbejderen reelt arbejder hjemmefra. Møblerne skal desuden i fremtoning og indretningsmæssig henseende svare til det inventar, der er til rådighed på arbejdspladsen.

Du behøver ikke at være bekymret om det juridiske – vi og vores hold af skatte- og revisionseksperter har helt styr på lovgivningen om kontormøbler på bruttolønsordning.

FAQ – Ofte stillede spørgsmål

Som arbejdsgiver sparer du hele udgiften til kontormøbler. Derudover får du fradrag for anskaffelsessummen og momsrefusion af den skønnede erhvervsmæssige andel. Slutteligt kan medarbejderne frikøbe kontormøblerne af dig for en scrap-pris, når aftalen udløber.

Nej, modsat mange andre personalegoder beskattes kontormøbler ikke, hvis visse betingelser er opfyldt:

  • Medarbejderen skal have ret til og tildelt en hjemmearbejdsplads, dvs. virksomheden skal skønne, at der er et behov
  • Der skal laves et tillæg til ansættelsesaftalen, som beskriver de nye arbejdsvilkår
  • Møblerne skal afspejle resten af virksomhedens indkøb i forhold til design, funktion og kvalitet

En bruttolønsaftale skal udformes som et tillæg til lønaftalen. Tillæg til lønaftaler foretages som udgangspunkt kun en gang om året i forbindelse med lønforhandling, men kan også foretages ved akut behov for f.eks hjemmearbejde.

Der må købes møbler, som lever op til arbejdsmiljølovens krav til indretning af hjemmekontor. F.eks. står det beskrevet, at arbejdsforholdene skal være “sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt forsvarlige”.

Du får som arbejdsgiver adgang til at kunne se alle medarbejdernes bestillinger i vores system. På den måde er det let for dig at bevare overblikket.

Et godt skridt på vejen er ergonomiske og sikre kontormøbler. Alle vores kontormøbler lever op til arbejdsmiljøloven. At sikre hjemmekontoret er desuden et samarbejde med medarbejderen, da du som arbejdsgiver ikke har adgang til selv at kontrollere hjemmearbejdspladserne.

Det får du med i bruttolønsaftalen via Kontormøbler.dk

Kom i gang med en bruttolønsordning via Kontormøbler.dk